伊藤園 新卒採用2020

事務職

人事部吉本 由理Yuri Yoshimoto2013年入社

好きな商品ビタミン野菜

伊藤園を志望した理由

元々メーカーを希望しており、その中でも「食」に関するメーカーに勤めたいと思っていました。伊藤園は健康で魅力的な商品が多く、様々な方に喜んでもらえ、自分自身が自信を持って世に発信していけると思いました。また、「お客様第一主義」の理念に共感したのもきっかけの1つです。「ティーテイスター制度」や「伊藤園大学」など自己啓発制度も充実しており、様々なことに挑戦できる場所があると感じ、志望しました。

現在の仕事内容

現在は人事部労務課で、全社の労働時間を管理しています。具体的には、まず毎月の労働時間を集計し、資料を作成します。それらを関係部署に配信する事で、労働時間についての意識を高めてもらう事に日々努めています。また、ノー残業デーの実施や、有給休暇の取得推進など、社員の方が活き活きと働ける環境作りの整備にも取り組んでいます。私自身が営業出身なので、現場の方の声に寄り添い、意見を反映していけるよう心がけています。

仕事のやりがい

毎日部署・支店と様々な方から問い合わせが多い中で、「ありがとう」「吉本さんが居てよかった」など感謝をされるとやりがいを感じます。またやりとりを重ねていると、現場から貴重な意見を頂けることがあり、そこから新たな気付きを得る事が多くあります。人事部の一員として、一人でも多くの社員の方が不安や疑問をなくし、快適に働いていただけると嬉しいです。

伊藤園のここが好き

魅力的な人が多いところです。同期・先輩・後輩・上司の方含め、みなさん話しやすいですし、相談にも快く乗ってくださいます。楽しいときも、辛いときも分かち合える仲間が居ますし、部署を越えてそういった方々と出会える会社です。また「Voice制度」も魅力的です。自分が提案した内容が、商品として発売される喜びは大きいですし、自分の意見をどんどん提案できる良い制度です。

今後の目標

伊藤園は女性社員が活躍できる場がたくさんあります。中でも結婚・出産・育児を経験され、その後職場に復帰されてからも多方面で活躍されている方が多くいらっしゃいます。私自身もいずれ先輩ママさんたちのように、様々なフィールドで活躍出来る人材になりたいです。また、伊藤園は世界のティーカンパニーに向け動いています。私自身も「お茶」についての知識を深めるため、ティーテイスター2級の取得を目指したいです。

就職活動をしているみなさんへ

就職活動は自分を見つめ直す良い機会です。将来自分はどのような道に進み、何をしたいのか、よく考えて悔いのないように頑張ってください。伊藤園では社員一人ひとりが活躍出来る場がたくさんあり、自己啓発はもちろん、ライフイベントに合わせたサポートも様々あります。みなさんと一緒に働ける日を楽しみにしています!

Career path

  • 2013年店舗営業部
  • 2017年人事部

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